lønn
HVL vil gi 7 millioner i varig korona-tillegg til ansatte
De ansatte ved Høgskulen på Vestlandet kan se fram til et ekstra lønnstillegg som takk for innsatsen under koronapandemien.
![Rektor Berit Rokne ved Høgskulen på Vestlandet (HVL) vil gi de ansatte anerkjennelse for koronainnsatsen ved å bevilge 7 mill til et ekstra lønnstillegg..](https://image.khrono.no/453335.webp?imageId=453335&width=960&height=548&format=jpg)
OBS! Denne artikkelen er mer enn tre år gammel, og kan inneholde utdatert informasjon.
Rektor Berit Rokne ved Høgskulen på Vestlandet ber styret om ekstra penger til å anerkjenne alle de ansattes ekstrainnsats under koronapandemien, skriver Forskerforum.
Høgskulen på Vestlandet hadde ikke egentlig satt av penger til å gi noe ekstra i lønnsforhandlinger i år. Og det ble heller ikke satt av penger til lokale forhandlinger i det statlige oppgjøret, unntatt for medlemmer i Akademikerne, som ikke fikk noe i det sentrale oppgjøret.
Ikke noe ekstra
Fra at det ikke var satt av penger til noe ekstra i lønnsforhandlingene i år endrer rektor Berit Rokne nå kurs. Hun ber styret om sju millioner kroner til å kunne gi HVLs ansatte et varig lønnstillegg. Årsaken er merarbeidet de ansatte har tatt på seg siden Norge stengte ned på grunn av koronapandemien.
«En krise som vi har vært gjennom, og fremdeles er i, kan være krevende på mange måter, det er ikke urimelig å legge vekt på dette inn mot en lønnsforhandling», skriver Rokne i sakspapirene.
Rektoren ber styret om et tilskudd til lokale lønnsforhandlinger på om lag 7 millioner kroner, eller 0,5 prosent av høyskolens lønnsutgifter.
«Rektor håper at et økt handlingsrom i årets forhandlinger vil støtte oppunder lønnspolitikken, gi partene rom til å se flere ansatte og sikre en jevn lønnsutvikling for alle ansatte i HVL», skriver hun.
Fagforeningene støtter
– Organisasjonene ved HVL skal sende brev til styret der vi støtter forslaget, sier Forskerforbundets tillitsvalgt ved HVL, Kristin Lofthus Hope.
Hun mener også det er en god anerkjennelse av den ekstra innsatsen de ansatte har gjort i en svært vanskelig periode.
– Alle ved høyskolen har gjort en stor innsats, og det er viktig å anerkjenne det. De har tatt et felles løft for å digitalisere undervisning, gjennomføre eksamener, for teknisk gjennomføring, og forskning. Det handler om å få hele høyskolen til å produsere under spesielle omstendigheter, sier Hope.
18 nye studenter på NHH er smitta
Vil starte økonomiutdanning i Kristiansand
160 i karantene etter ny koronasmitte ved NTNU
Lærer økonomi fra egne erfaringer- ikke fra skolen
VID tar over studier etter OsloMet i Sandvika
De mektigste kvinnene i helsesektoren får mer makt
Kåkånomics-prisen til professor Ulltveit-Moe
Gjenvalgt som leder for Akademikerne
Fyll inn tekst.
Nyeste artikler
Botanikarar vil luke ut krenkande plantenamn
Spionsiktet ville ha møte med departement for pengestøtte
Strümke: «KI vil gjere dei dårlege dårlegare og dei gode betre»
Høysesong for opptak. Disse studentene bruker sommeren på søkerne
NMBU-rektor støtter dekanen som har forventning om 25 prosent inntjening av lønn
Mest lest
Her er Nordens beste universitet
Kjerkolifiseringen av norske universiteter må stanses
Nynorskbastion får tyn. «Åtte språkfeil på tre setningar»
Mange blir mer sårbare med ny finansiering. Hvordan skal utslagene fordeles?
Dro inn 150 millioner i 2023 på studenter som henne