Emne: universitetsdemokrati

Hanne Flinstad Harbo vil bli rektor ved Universitetet i Oslo

Ragnhild Hennum vil bli rektor ved Universitetet i Oslo

Foreslår utvidet valgkamp­periode i rektor­valget

Styret ved Universitetet i Oslo skal bestemme frister for kandidater og dato for rektorvalget.

Meiner styret har gjort aktuelle kandidatar ei bjørneteneste

Fleire ser ikkje bort ifrå at det vert jobba i kulissane med å finna ein motkandidat til rektor Hagen. Professor Tor Eldevik fryktar at UiB-styret kan har skremt vekk potensielle kandidatar.

Det krevende demokratiet

Det er ikke ofte man hører så klare argumenter mot ønsket om å vitalisere universitetsdemokratiet, som under diskusjonen i universitetsstyret i Bergen.

UiB-styret får kritikk fra Oslo: — Vanskelig å forstå

Med seks mot fire stemmer sa styret ved Universitetet i Bergen (UiB) nei til å lete etter flere kandidater til rektorvalget. Det går ikke helt upåaktet hen.

Hagen vil ha fire nye år som rektor i Bergen

Rektor Margareth Hagen stiller til val for ein ny periode. Tidlegare styremedlem fryktar rektorval på liksom.

Bedre debatt i UiT-styret når kamera er skrudd av

— Jeg synes ikke det er en opplest rettighet at alle skal være til stede i styremøtene til enhver tid, sier styreleder Marianne Johnsen, som nå har kuttet strømming av alle fysiske styremøter ved UiT.

Gikk lei av «bestillings­helvete­» og sa opp jobben

Faglærer Hallvard Trætteberg ved NTNU fikk nok av New Public Management og stadig flere pålegg utenfra.

Valgt til styret på 6 avgitte stemmer. 5 var blanke

Bare seks personer stemte da Crystal Turnbull ble valgt inn i universitetsstyret i vår. Fem av stemmene var blanke. Nå skal NMBU finne tiltak for å bedre universitetsdemokratiet.

Foreslår å etablere fakultetsstyrer

Rektor på Universitetet i Sørøst-Norge vil ha fakultetsstyrer ved sitt universitet. Styret behandler saken tirsdag 8.mars.

Nå vil rektor foreslå fakultets­styrer ved Universitetet i Sørøst-Norge

Flere ansatte er frustrerte over manglende demokratiske arenaer ved Universitetet i Sørøst-Norge. Nå svarer rektoren.

OsloMet-styreleder og rektor legger seg flate

Styreleder Trine Syvertsen og rektor Curt Rice beklager at de ikke tok ansattes innspill til følge.

Stiller til val som dekan sjølv om han rundar 70 i perioden

Sitjande dekan Jan Erik Askildsen (66) ønskjer fire ny år, men vil ikkje svara på kva han tenkjer å gjera når han når pensjonsalder i perioden. — Uryddig, seier motkandidaten.

Intern informasjon er utfordrende og ansatte opplever avstand. Nå kan det bli endring

Universitetsstyret skal ta stilling til om Universitetet i Sørøst-Norge skal opprette nye fakultetsstyrer. Ansatte rapporterer at beslutningsprosesser oppleves som lukkede. Nå skal

Skal ansette tre dekaner i Bergen. Se søkerlistene.

Universitetet i Bergen har vald to dekanar og skal tilsetja tre. Sjå søkjarlistene her.

«Illevarslande», «spesielt», «problematisk»: Forskerforbundet fekk pryl i styret

Forskerforbundet og leiar Steinar Vagstad blir skulda for å setje universitetsdemokratiet på spel.

Én gruppe føler de er uten innflytelse ved NTNU

— Skal vi holde på gode folk i akademia, så bør vi ha et blikk på deres opplevelse av medvirkning. Det sier postdoktor Ingvill Stuvøy og peker på de midlertidig ansatte.

Fagforeiningar fryktar fåmannsvelde ved Nord universitet

— Vi blir meir og meir styrt som ei bedrift og ikkje eit universitet, seier hovudtillitsvald i Forskerforbundet ved Nord universitet, Terje Fallmyr.

Ikke alle er opptatt av flere kandidater ved rektorvalg

Flere kandidater ved rektorvalg er ikke spesielt viktig, mener Kristian Gundersen. Han får støtte av jussprofessor Hans Petter Graver.

Olsen vil ha tilsett rektor viss ikkje fleire stiller til rektorval

Sitjande rektor ved Universitetet i Bergen, Dag Rune Olsen, er blant dei som meiner at ein kan gå over til tilsett leiing dersom det berre vert ein kandidat i rektorvalet neste år.

Fordelene med fakultetsstyrer

Universitetsdemokrati. Det er langt fra «gulvet» i organisasjonen opp til styret og rektor, skriver styremedlem på OsloMet, Bjørn Smestad.

Det må skje en kultur- og lovendring slik at de ulike ansatt-gruppene blir likebehandlet i akademia

Likebehandling. Tradisjonelt opererer Universitets- og høgskoleinstitusjonene med et «oss og dem». Et viktighetshierarki som plasserer vitenskapelig ansatte øverst og administrasjonen nederst. Dette er umoderne og udemokratisk, skriver fire representanter for Universitets- og høgskoleutvalget i Akademikerforbundet.

Svekket demokratisk legitimitet når styrer omgjøres til råd uten myndighet

Universitetsdemokrati. Ved å fjerne formelle organer for medbestemmelse og erstatte dem med råd uten myndighet, bidrar OsloMet til å undergrave egen demokratisk legitimitet på grunnivået i organisasjonen; instituttnivået, skriver seniorrådgiver ved OsloMet, Bjørg Halvorsen.

Står universitetsdemokratiet for fall?

Demokrati. Utviklingen synes å gå i retning av ordninger som «demonterer» medbestemmelse på flere nivå, skriver professor ved UiT, Norges Arktiske Universitet, Nils Oddbjørn Henriksen.